Principal Engineer System Test (m/w/d)

 

Interne Informationen:   

  Jobfamilie:  R & D      HVS - Level 7       Vorgesetzter:  Karl-Heinrich Saam     interner Positionstitel:  Principal Engineer System Test

 

Eckdaten zur Position: 

  • Brühl (Rhein-Neckar-Kreis), Hybrid (Mobiles Arbeiten/Office)
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  • 01.01.2025
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  • Vollzeit
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  • unbefristet

HIMA Group – together we change the future of digital safety.

Ihre Aufgaben

  • Anforderungs- und Testmanagement: Review von Anforderungen und Entwicklung entsprechender Testfälle.
  • Planung, Konzeption, Dokumentation und Umsetzung von Software- und Systemtests.
  • Koordination und Durchführung von System- und Integrationstests.
  • Entwicklung und Pflege von Testlandschaften und der zugehörigen Testinfrastruktur.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Funktionen sowie Erstellung der dazugehörigen Testmodelle.
  • Automatisierung von Tests, einschließlich der Entwicklung automatisierter Testskripte und -tools.
  • Evaluierung und Auswahl geeigneter Tools und Technologien für das Testen von Safety SPS Steuerungen.
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Teststrategien, Testmethoden und -prozessen.
  • Sicherstellung und Umsetzung von Qualitätsanforderungen gemäß interner und externer Standards.
  • Gewährleistung der Rückverfolgbarkeit von Anforderungen bis hin zu Testfällen und Testergebnissen.
  • Prüfung und Bewertung von Testergebnissen, einschließlich Berichterstattung und Dokumentation.
  • Durchführung qualitativer Fehleranalysen und Unterstützung bei Root-Cause-Analysen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams, um Tests nahtlos in den Entwicklungsprozess zu integrieren.
     

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Technische Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss.
  • Tiefgehende Erfahrung in Software-Design, Testmethoden und Programmierkenntnissen, idealerweise in Python und/oder Robot Framework.
  • Kenntnisse in relevanten Normen der funktionalen Sicherheit (z. B. IEC 61508) sowie Security-Standards (z. B. IEC 62443-4-X).
  • Erfahrung im Umgang mit Safety SPS Steuerungen sowie Wissen über industrielle Kommunikationsprotokolle wie Profinet, Ethernet/IP, Modbus, etc.
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und systematische, analytische Denkweise.
  • Erfahrung in der Arbeit mit Test-Management-Tools und Versionskontrollsystemen (z. B. Polarion, Svn, Git, oder vergleichbare Tools).
  • Kenntnisse in der Automatisierung von Tests, einschließlich der Entwicklung von Testskripten für Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) Umgebungen.
  • Erfahrung in der Durchführung von System- und Integrationstests, idealerweise im Bereich Safety oder Embedded Systems.
  • Verständnis für Hardware-nahes Testen und Schnittstellen zwischen Soft- und Hardware.
  • Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und technische Inhalte klar und präzise zu kommunizieren.
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem Fokus auf Deadlines und Zielerreichung.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
     

Ihre Benefits

  • Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einem innovativen und globalen Arbeitsumfeld
  • Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz
  • Je nach Einsatzbereich flexible und bedarfsgerechte Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Praxisorientiertes Onboarding
  • Gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Gesundheitsvorsorge und Gesundheitsaktionen
  • Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiterrabatte über "Corporate Benefits" und monatlicher steuerfreier Gutschein
  • Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen
  • Fahrrad- und KFZ-Leasing

Kontakt & weitere Informationen

 

Diese Stellenbeschreibung dient ausschließlich Informationszwecken und stellt weder ein formelles Angebot noch eine verbindliche Vereinbarung dar. Die Bedingungen und Anforderungen können sich jederzeit ändern.

Die interne Bewerbung steht allen qualifizierten Mitarbeitern offen. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt und ausschließlich für interne Auswahlverfahren verwendet.

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