Supervisor Warehouse / Internal Logistics (m/w/d)
Interne Informationen:
Jobfamilie: Warehouse HVS - Level 5 Vorgesetzter: Thomas Stubenrauch interner Positionstitel: Supervisor Warehouse / Internal Logistics
Eckdaten zur Position:
- Brühl (Rhein-Neckar-Kreis)
- 13.01.2025
- Vollzeit
- unbefristet
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HIMA Group – together we change the future of digital safety.
Ihre Aufgaben
- Terminplanung und Versandkoordination.
- Vorbereitung von Inventuren, Eingabe der Inventurergebnisse und Klärung von Inventurdifferenzen.
- Erstellung von Lieferscheinen.
- Vorbereitung und Buchung von Stücklisten.
- Erstellung und Verwaltung von Statistiken.
- Unterstützung bei Engpässen im Lager, z. B. durch Kommissionierung.
- Durchführung allgemeiner Lagerbuchungen.
- Bedienung von Gabelstaplern (Staplerschein erforderlich).
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation.
- Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssoftware und MS Office.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit, auch in stressigen Situationen.
- Gültiger Staplerschein und praktische Erfahrung im Staplerfahren.
Ihre Benefits
- Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz
- Praxisorientiertes Onboarding
- Gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gesundheitsvorsorge und Gesundheitsaktionen
- Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
- Mitarbeiterrabatte über "Corporate Benefits" und monatlicher steuerfreier Gutschein
- Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen
- Fahrrad- und KFZ-Leasing
- Je nach Einsatzbereich flexible und bedarfsgerechte Arbeitszeitmodelle
Kontakt & weitere Informationen
Diese Stellenbeschreibung dient ausschließlich Informationszwecken und stellt weder ein formelles Angebot noch eine verbindliche Vereinbarung dar. Die Bedingungen und Anforderungen können sich jederzeit ändern.
Die interne Bewerbung steht allen qualifizierten Mitarbeitern offen. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt und ausschließlich für interne Auswahlverfahren verwendet.
Für weitere Informationen oder Fragen kontaktieren Sie bitte Ihr HR-Team.